近年来大学毕业生就业形势严峻已经成为社会性问题,一半大学生都面临着毕业即失业的情况。

为了让将来就业更有优势,一些学生开始为自己提升学历,在毕业后向研究生进击,不过在考研时,女学生有时候可能会遇到一些麻烦。

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那就是不知为何,很多研究生导师都不喜欢女生,在女生和男生同时竞争一个导师时,无论女生有多优秀,但都是男生更容易被选择。

这不是偶然事件,此前网上还有一位研究生导师哭诉道“再招女生我就是孙子”,让人疑惑不解,读研还有性别要求,也“重男轻女”?

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为何一些研究生导师会不喜欢女生?

1)理工科不适合女生

理工科的研究生更侧重于动手能力和实际操作能力,而在这两方面女生其实是没有什么优势的,老师虽然是园丁,是蜡烛,但也不可避免的会有私心。

在面对能力差不多的男生和女生,多数导师都会选择男生,除非是这个女生全方面都比男生优秀,不然结果都差不多。

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2)女生会受到更多牵绊

研究生导致对学生其实是付出很多心血,希望学生能出人头地,不仅仅是为了自己,也是真心想要为学生好。

但女生由于性格的原因很容易会受到牵绊,即使是朋友之间吵一架都有可能会影响到她们的情绪,太感性了。

而男生在这方面就处理得比较好,做事比较理性,不会将私人情绪带到工作上面,有时间有精力做科研。

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3)女学生没有男学生方便

年轻一点的研究生导师和研究生年纪相差并不大,有时候在相处过程中容易过了界限,导致发生误会为了避免这些,老师在与学生相处时很不方便,尤其是单独聊天谈课题的时候,很容易被传谣言,对老师和学生都没好处。

但男同学就不会让老师有这种困扰了,如何相处都可以,如果关系好,说不定还能处成忘年交,尤其是需要外出开会的时候,带男生会更加方便。

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以上3点就是研究生导师更喜欢男生的原因了,不过这并不代表不喜欢女生,事实上现在女研究生更多。

从19年的报考人数和录取人数就能看出来,在19年男生报名人数占比55.59%,但录取率却不如女生,因此重男轻女并不存在。

而女生之所以在竞争时输给男生,也不要将原因都归结于性别上,也许是自己做错了什么或哪里不足才会导致没被选中。

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研究生导师更喜欢这样的学生,与性别无关

1)不娇气,能吃苦

研究生是非常辛苦的,需要很长时间都用在研究上面,这样才有机会取得成就,而在这个过程中,娇气的学生肯定承受不住。

因此学生要避免给导师展示自己娇气不能吃苦的那一面,不然再优秀,导师可能都不会选择,毕竟导师是选学生,不是给自己选祖宗。

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2)学习能力强

研究生需要很强的基础知识和动手能力,而在研究中也会遇到各种困难,导师虽然会给学生提供帮助,但也需要学生慢慢成长。

如果学生学习能力比较差,导师可能就不会有太多耐心了,毕竟研究生导师可没有时间去等待学生学成归来,在争取导师青睐的时候,学生要让老师看到自己的实力和优势,这样才有更多几率被选中。

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3)专心于科研

之所以有些导师不想要女生,就是怕女生因个人感情原因放弃学业,混个文凭就出去找工作,研究生导师更希望能与学生相互配合,因此学生要让导师看到自己的诚心,最好是有实例证明,自己是能够坚持下去的。

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写在最后:

如今是男女平等的时代,无论是什么都不可能存在性别歧视,在被否认的时候先别归结于性别,还是要从自身上找原因。

有些女生确实是让导师伤了心,导致导师害怕女生了,不过这不是什么大问题,研究生导师都是开明且讲道理的。

如果学生让导师看到了自己的诚心与能力,相信老师是不会因为性别原因就抛弃一个好学生的。

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而不管是男生还是女生,在得到导师的青睐与帮助后就要专心于科研,别让老师寒心,也别给老师留下心理阴影。

在科研时要有素质和抗压能力,别因为不良情绪就做傻事,不然不仅对不起导师更对不起自己。

良好心理

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