3月8日消息,滴滴发布《滴滴数字平台与女性生态研究报告》。报告显示,8年来全球已经有271.5万女性网约车司机,并且通过滴滴平台获益,其中中国女性占237万。仅2020年,国内新注册的女性网约车司机就超过26.5万,成为平台的重要支撑。

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虽然女性司机的数量在不断增长,但占比仍然处于较低的水准,我们日常生活中打车遇到女性司机的概率还是比较小,这是历史、文化、经济等多方面的因素导致的。不过,相信随着平等意识的逐渐增强和社会文化的逐渐进步,未来这个比例会更加平衡,越来越多的女性司机参与到网约车行业中来。

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数据显示,滴滴平台上女性司机的平均年龄都在36岁左右,52%以上为80后。其中有57%的女性司机是为了增加收入而成为网约车司机,通过新的就业形态获得更多收入,实现经济独立。

女性从事网约车司机其实拥有非常大的优势,在平台评价中,绝大多数乘客都认为,女性司机服务过程中更加细心、耐心,更容易获得女性乘客信任感,驾驶更平稳。调研数据显示,24%的女性司机全年无交通违章记录,她们优质的服务在滴滴平台上获得乘客们普遍好评。

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目前网约车司机中男性司机依旧占据极高比例,但相信未来会有更多的女性加入到该行业中来,借助女性司机自身的优势,能够为乘客们带来更好的服务体验。特别是对女性乘客而言,如果每次出行都能遇到女性司机,乘车过程中会更加轻松、放心。

互联网带来了更加高的信息流通效率,深刻影响了各行各业,创造出了更多的就业岗位。从这个角度来看,包括滴滴在内的网约车企业,给女性提供了更加灵活、更加充分的就业机会。经济实力的增强,有助于让女性获得更加平等的社会地位,这有利于社会向更加平等的方向发展,这也是互联网的积极价值所在。