家族与传承始终是中国民营经济当中，无法绕开的一座大山，山的这头是创一代的艰辛与付出，汗水与荣耀，财富与事业，山的那一头是一个家族的法律保障，财富管理，事业经营，传承规则，家族文化，家族使命……
纵观世界各国，百年企业数量最多的国家是日本，据日本专家后藤俊夫的统计数据，日本超过百年历史的企业有25321家，居世界第一，其中超过500年历史的企业有147家，超过千年历史的企业有21家。百年企业数量位居第二的是美国，数量为11733家，其次数量较多的国家还有德国，英国和瑞士。
家族的传承不仅仅是财富的传承，更多的是精神、是家族文化的传承，是一个家族历史的沉淀和经验的积累与升华，文化的发展需要有历史的沉淀。家族文化见证了人们耕读传家、生生不息的精神、繁衍出千千万万个后代，是一个家族引以为傲并值得世代传承的“珍宝”。
从英国最大的私人宅院邱吉尔庄园到拥有50万亿美元的罗斯柴尔德家族，再到资产4200亿的洛克菲勒家族；从拥有数千万两白银的山西晋商乔致庸家族的“乔家大院”、盐商“王家大院”，到资产3000万两白银的清末“红顶商人”胡雪岩在杭州的府邸，再到当代富豪——资产高达30亿美元的霍英东家族的“石头庄园”。这一个个家族长期的沉淀，不仅仅是物质与财富，更多的是家族精神与文化的积累、延续、繁荣……
过去我们一听到家族传承，马上就想到要把财富传承下去，以为家族传承就是财富的传承。家族传承应该传承的是家族精神、创业精神。艺术家，哪怕是一个民间艺人，他也面临家族传承的问题，他也需要传承他的手艺，传承手艺的背后是他的追求，是他的价值体现。
家族财富的传承在硬件上没有障碍，一张支票、一纸协议就可以顺利传递给下一代，难就难在家族文化、经营理念等“软性”方面的传承。我们回看那些百年家族的后人，他们仿佛天生具有责任与使命，而普通家庭的孩子往往成人之后才会意识到责任与使命，造成两者的生命轨迹讲师截然不同。
回头看我们眼前的珠宝行业，不管在物质、财富或者在家族精神、创业精神、家族使命等等也都是空白的，这种空白与缺失直接影响到了企业的经营，产生了前面所说的各种各样的乱象，各种“坑爹”与“坑儿子”都在反复上演。因此这里说：家族传承，是中国珠宝行业最紧缺的一门课。
作者介绍：林非
非凡经略产业智库创始人、ALLWAY奥美全营销CEO、凯利未来计划核心成员、全产业链策略专家、WBSA国际商务策划师（2003年认证）、国家工信部-中国通信工业协会-中央云智库专家、中国第一本珠宝全产业链原创性策略力作《深度策划》作者、产业智库专著《非凡经略》作者。
（ 注：文本为智库原创文章，版权属奥美全营销所有，不经作者授权同意，不得转载。）
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