兴隆路街道召开科室负责人重点工作“三述”报告会|三述|党工委|兴隆路街道|区委|科室

信网8月7日讯 为进一步贯彻落实区委“各项工作进入全市第一方阵”的总目标和“当好排头兵、打造新高地、建设核心区、争当驱动器”的总要求，健全“三述”常态化机制，推进“三化一型”高素质干部队伍建设，认真领会张部长‘燃烧激情、建功青岛’中践行初心使命”主题党课精神，近日，兴隆路街道组织“述理论、述政策、述典型”科室负责人重点工作述职专场，各科室负责人进行现场“三述”，街道党工委班子成员、各社区党委书记、各党建指导员、各科室工作人员对各科室负责人履职情况进行民主评议。

来源：兴隆路街道办

述职会上，14名科室负责人聚焦全年工作目标，运用“三述”工作方法，梳理上半年工作进展、存在问题及下半年工作打算，围绕各项工作进入全市第一方阵列明工作举措。

来源：兴隆路街道办

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兴隆路街道党工委书记王萍会前强调：开展此次科室负责人“三述”工作会，既是对上半年各科室履职尽责情况的一次集中展示，是对工作中出现各类问题的一次集中会诊，更是为下半年工作开展指明方向。兴隆路街道全体党员干部要形成“三述”思维导图，将政策理论想透、说清、述深，要坚定信心、压实责任、挂图作战，强化街道统筹协调能力，实行目标倒推法，保证工作任务连续性、长效性，通过每月、每季调度协调，狠抓落实，确保实现各项工作进入全市“第一方阵”总目标。

来源：兴隆路街道办

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在最后的测评环节，大家本着“客观公正实事求是”的原则，围绕科室负责人对负责工作的认识程度、熟悉程度、履行工作职责情况、推动重点任务落实、抓好问题整改情况及成效、查摆履行工作职责中存在的问题情况、下一步工作打算及措施五方面，客观公正予以评价。

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兴隆路街道办事处主任张绍兴说：“兴隆路街道党工委根据区委“三述”工作常态化要求，不断推进“三化一型”干部培养，着力为街道年轻干部搭建展示沟通交流平台进一步提高党员干部理论水平、政策水平和执行能力，将“自身硬”转化为“打铁硬”，促进“三创、三比、三提升”，切实推动街道各项工作不断迈上新台阶。下周，我们还将举办街道80后年轻干部“三述”，将三述成果运用到工作的方方面面，推动“三述”不断走深走实。”