央广网漯河8月7日消息（记者 胡晓辉 漯河台记者 史帅 通讯员 崔瑞卿）“叮铃铃……”河南省漯河市临颍县王孟镇坟台村支部书记田保先的手机响了起来。
“田书记，村里志峰刚给我打电话说在村东地正浇辣椒哩，机井管下边突然塌了，现在浇不了地了，东地这100多亩辣椒都指着这口井浇呢，咋办。”村监委会主任徐西乾在电话里说。
正准备做午饭的田保先听了后说：“咱们过去看看情况，你现在去东地，我也过去。”挂断电话，她随即又给村主任打电话，让他也赶往村东地。
来到现场，看到机井下方塌方严重，不但浇不了地，如不修复，机井还可能报废。他们随即商议，决定立即找来钩机和施工人员开始维修，机井修好了，总共花费了2000多元。随后，他们及时按照“四议两公开”程序将维修事项费用进行了公开。
“多亏了‘阳光村务110’，不然俺村东地100多亩的辣椒都得旱死！……”村民感激地说。
村民口中说的“阳光村务110”，是河南省临颍县在阳光漯河建设实践中的一种探索和创新。为弥补村务监督委员会体制机制、能力素质、监督实效等方面的短板和不足，去年下半年，临颍县在总结王孟镇试点实施“阳光村务110”工作法的基础上，出台了《在全县开展“阳光村务110”工作实施方案》，补齐短板漏洞，完善体制机制，深化政策措施，全面提升“阳光村务”工作质量，打通服务群众、基层监督“最后一公里”。
“阳光村务110”进一步完善了村务监督委员会考核、奖惩制度，实行月督查、季考评、年汇总的考核机制，乡镇纪委每月开展一次工作情况讲评、每季度对村务监督委员会的工作情况进行一次考评，依据季度考评结果核发绩效报酬，年终对村监委会成员进行考核分类和评选，对评选出的县级优秀人员进行表彰，激励村务监督委员会充分发挥作用。同时，要求村监委会成员在每月10号前联系村民代表汇总意见建议和线索；每季度首月15日前监督‘村两委’通报上季度公开事项和‘阳光村务’建设情况；同时，履行“两定三分”职责，做好对搜集到的意见建议、问题线索、监督事项进行分别研判、分类梳理、分级上报工作。
“创新工作机制，实行‘阳光村务110’，是探索‘阳光漯河’基层建设的有效尝试，是加强基层监管，服务基层群众，打通基层监督的有效手段，明确列席制、月督查、季考评等方法，压实了村务监督委员会责任，倒逼村监委成员提升能力、履职尽责、切实发挥村务监督委员会 ‘最后一公里’的监督作用。”县纪委书记、监委主任翟建鹏表示。
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