就业是民生之本。东莞市共安排5个镇（街）10个市属机关企事业单位承担惠来县的帮扶任务，共派63名驻县工作组、驻村第一书记、队员驻惠来县落实具体帮扶工作，对口帮扶惠来县共49个贫困村。东莞市帮扶工作队将就业扶贫作为重要抓手，实施就业精准帮扶工程，助力脱贫攻坚。
开展技能提升培训。针对贫困人口中因技能不高导致就业困难的人员，实施免费的技能提升培训。2019年11月驻县工作组邀请揭阳职业技术学院老师举办农业特色产业发展培训、农村电商及品牌发展培训。截至目前，驻村第一书记积极组织村民参与实用技术培训和农业技能培训等培训，共有2088人接受了农村电子商务、水产养殖、汽车驾驶、缝纫、家政服务等方面的技能培训，提升了贫困人口就业创业能力。
搭建就业帮扶平台。想方设法提供更多适合贫困人口的就业岗位，多渠道、多形式发布招聘信息。今年5月，结合东莞对口帮扶的优势，提供东莞优质工作岗位数达292个，到7月初，已有71人受推荐到东莞应聘，成功推荐41人到东莞就业，其中仙庵镇华清村成功推荐了6人就业。到目前为止，有2341贫困人口在珠三角等地务工就业。同时，东莞市对口帮扶的49条贫困村以不同形式帮扶了贫困人口1971人在县内就地就近就业。对于留守妇女较多，有条件的村要求建设一间“扶贫车间”、“村民车间”，目前，溪口村、虎堀村、长围村、池畔村等10个贫困村已设有“扶贫车间”、“村民车间”。这两个“车间”累计解决贫困对象77人和其他村民310人在家门口就业。
实施公益性岗位就业安置。针对村的实际，开发了农村保洁、绿化等公益性岗位，解决建档立卡贫困户中因年龄稍大、身体不佳、技能水平低下，导致难以从事农村体力劳动和外出务工人员的就业问题，累计安置人员121人。
来源：东莞市帮扶工作队驻惠工作组
编辑：“和畅惠来”政务微信编辑部（编辑：西风瘦）
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