琅琊新闻网讯为进一步提升基层基础治理能力，今年以来，临沭县临沭街道创新治理方式，积极探索“稳村、美村、强村”的有效路径，让正能量在街道集聚，形成推动街道追赶跨越发展的强大动能。

夯实“稳村”基础。临沭街道推行“三老治村服务队”+村居、社区网格员+“百名干部进百村”、热线诉求化解抓早抓小、重大决策风险评估矛盾化解“四大前移”工作法，实现自治、德治、法治深度融合。推行“群众点将”“干部摘星”接访制度，实现解决信访矛盾干部与群众的双向选择，并实行责任闭环管理，结果跟踪问效。上半年，成功化解一般性矛盾纠纷140余起，累计接访76起，现场解决52起；信访积案35起，化解32起。

引领“美村”新风。他们依托新时代文明实践活动，开展“贤伉俪”“好婆媳”“金邻居”“身边好人”“村民榜样”等先进评选活动，营造见贤思齐，向善向美的文明风尚。在今年上半年工作总结推进大会上，街道对张金玲、李保民、伏广沪、孙瑜等10名荣获国家、省、市、县级“好人”称号的先进榜样进行了隆重表彰，让孝老爱亲、互帮互助、团结友爱、积极向上的先进典型引领乡村文明，夯实村居文明根基，倡树发展正能量。

凝聚“强村”力量。该街道聚焦返乡大学毕业生、青年退役军人、青年创业能手三个群体，实施乡村振兴人才培养“青鸟”计划，把人才引导、培养到村居干部队伍中，有效破解村级班子后备力量不足、村级班子老龄化的难题，为村级班子充实新鲜力量；同时，在街道设立志愿岗、公益岗，吸引返乡大学毕业生进行学习实践，全面增强人才的价值感和获得感，为村居、街道的下一步发展厚植人才基础。

通讯员 于婧

来源：琅琊新闻网 编辑：范涛