为认真做好机关管理规范提升攻坚行动工作，河北省广平县卫健局落实四项措施，全力推进机关管理提升工作。

一是建组织制定方案。县卫生健康局对机关管理规范提升攻坚行动高度重视，成立了以一把手任组长的领导小组，制定工作方案，在全县卫健系统开展认真开展机关管理规范提升攻坚行动。

二是多举措环境整治。县卫健局从对大院卫生、楼道环境、办公条件、工作职责、服务内涵等方面狠下手腕，全力进行整治，提升面貌。确定每周五下午为卫生日，组织全体干部职工在全系统开展全方位、无死角环境大扫除。开展大院环境整治。对大院绿化草木修剪，划定停车位，对大门周边破损处进行修理完善。

三是细职责明确清单。对局长、副局长、科室长和科室人员实行全员目标管理责任制。机关各科室、各医疗单位围绕中央省市和县委、县政府以及中心工作和重点任务，全员划定年度职责分工责任清单，细化指标任务到岗到人，明确分管领导、责任科室、责任人、职责清单和完成时限。

四是常督导严格考核。该局以红头文件下发了承担省市任务和县委、政府中心工作考核工作暂行办法，明确了考核的指导思想、重点工作、考核程序和具体要求，成立专项考核小组，具体负责考核工作，构建工作有标准、干部有指标、落实有考核考评的全员目标责任机制，激励干部履职尽责。通过实施机关管理规范提升攻坚行动，县卫健局机关单位内外环境卫生明显改观，干部职工卫生习惯明显改善，努力打造“绿化、净化、美化、优化”的“四化”机关，各项管理制度重新修缮上墙，卫健系统面貌焕然一新，进一步提升了规范意识、规矩观念和工作效能。（文 张代森）

责编：张靖雯

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