4月10日，南通经济开发区组织工作重点任务部署会议召开。会议深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，全面落实全国、江苏省、南通市组织部长会议精神，盘点总结2023年工作完成情况，研究部署2024年重点工作任务。区党工委书记保德林作出批示，区党工委委员、组织部部长姜宇敏出席会议并讲话。
保德林在批示中指出，2023年，南通经济开发区组织系统认真落实中央和省市委、区党工委决策部署，聚焦凝心铸魂高质量谋划开展主题教育，突出实干导向强化高素质干部队伍建设，紧扣融合共建创新推进城市基层党建，坚持深化改革着力提升人才工作支撑力，在服务大局中彰显组工担当，在深耕主业中展现组工作为，各项工作取得新进展、新成效。
保德林强调，2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”目标任务的关键之年，也是南通开发区建区40周年。南通经济开发区组织系统要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设重要思想，认真落实全国和省市组织工作会议部署，以党的政治建设为统领，巩固拓展主题教育成果，抓深做实组织担当激励干部担当，着力建强上下贯通执行有力组织体系，加快集聚人才动能激发创新创业活力，在赶考中奋力答卷、在磨砺中奋进担当、在实干中奋勇争先，为南通经济开发区经济社会高质量发展提供坚强组织保证。
会议要求，南通经济开发区组织系统要准确把握组织工作新使命新要求，始终坚持旗帜鲜明讲政治是做好组织工作的第一要求、服务中心大局是做好组织工作的价值取向、精准科学高效是做好组织工作的重要方法、守正创新是做好组织工作的动力源泉。要在理论武装上深耕细作、久久为功，聚焦巩固拓展主题教育成果，精心组织实施好党内党纪学习教育，以党员干部作风转变来促进工作落实、效能提升；要在强基固本上补齐短板、提标提质，抓好基层党建示范点培育，深入推进社区党组织功能“六强六好”分类提升行动，扎实做好党员发展和教育管理工作，推动各领域基层党组织全面进步、全面过硬；要在选贤任能上导向鲜明、持续发力，推进年轻干部“靶向选配”战略行动，持续深化“能达栋梁”培养工程，突出“担当指数”测评结果运用，加快打造南通经济开发区智能化数字化干部信息“云平台”，综合施策激励敢为善为；要在育才聚才上拓宽渠道、做优生态，大力实施“聚智攀峰”行动，做大做强重大平台载体能级，加快构建科创孵化体系，高质量用好“科创+产业”基金矩阵，持续营造创优留才“好生态”；要在服务民生上勤字领头、实字落地，高标准健全多层次社会保障体系，加大对优抚对象等群体关爱帮扶力度，着力打造“1+N”线上线下多场景就业用工体系，扎实做好辖区企业监管与指导。要继承发扬百年部史优良传统，持续推进模范部门和过硬队伍建设，努力在深学争优中走前头、在敢为争先中闯新路、在实干争效中创佳绩，为奋力建设贡献更大、活力更强、能级更高的长三角一流开发区贡献组工力量。
会上，部分单位、处室作交流发言。2023年度开发区“求真务实敢为善为好干部”代表交流心得感悟。
（来源：南通经济开发区网站）
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