公司总经理年满退休之后,副总和几个总监展开了一系列明争暗斗,都想着上位。可是最终的结果,老板并没有选择内提,而是从外面高薪挖了一个人来,就是所谓的空降兵。

新的总经理赵天到任之后,整天都在办公室打瞌睡玩游戏,几乎每天都是无所事事,这样的情况,让副总和几个总监都有些不满了。大家都在辛辛苦苦上班,唯独这个拿着几百万年薪的人闲着,如果说总经理的职能就是这样,那公司任何一个人都可以胜任。

刘昭,技术部总监,也是之前总经理职位竞争中的一员。赵天到任那天开始就充满了怨气,觉得是这个人抢走了属于自己的职位,让自己失去了一次升职加薪的机会。之后看到赵天整天无所事事,刘昭心里更是不服气,一直想着要给赵天一个下马威。

最近,公司接了一个新项目,金额巨大,当然工程量也不小,难度不低。刘昭作为技术部老大,被直接任命为项目经理,负责这个项目。在跟甲方沟通过程中,甲方对接人一直挑刺,项目方案沟通了很多次,一直无法通过。这可把刘昭愁坏了,别说动工、交付了,现在连方案都定不下来。这样下去,必然会拖了进度,项目不能按时交付,自己这个项目经理到时候没有好果子吃。

就在这时候,刘昭突然计上心头,何不把这个问题抛给新来的总经理赵天,这样,即便最后拖了进度,自己也可以甩锅给他。想到这里,刘昭立马跑进了总经理办公室,跟赵天汇报了起来。

赵天听完汇报,直截了当告诉刘昭:“安排项目组所有人到会议室开会,我会约甲方对接的人过来。”

仅仅过了半小时,刘昭他们准备完会议资料的时候,甲方的人员已经到了。让刘昭意外的是,甲方公司的副总竟然来了,见面之后,还和赵天亲切地握手。所有人就坐之后,赵天对着甲方副总问:“你们张老板不是说会亲自过来一趟么,怎么还没来?”副总赶紧回答:“我们老板本来是要亲自过来的,可是临近出门的时候王副市长打电话叫他去钓鱼,没办法,这个不得不去呀。我们老板这才交代我替他过来跟您对接,还让我跟您道歉。听我们老板说赵总您跟王副市长也很熟的。项目的事情老板也交代了,让我们务必全力配合。”

之后的方案探讨会议,异常顺利。甲方那边的技术人员,把项目要求详细地提了出来,之前方案里面哪些地方需要修改,也现场逐一指出。当刘昭跟项目组的人整理之后给出一个全新的方案和大体思路之后,他们直接拍板,表示通过。

那一刻,刘昭服了,彻底地服了。自己前前后后近两个月搞不定的问题,到了赵天手里,几个小时全部搞定。赵天,跟甲方公司张老板很熟,就连副市长都很熟。整个项目沟通会议上,表现出来的气场和沟通能力,自己也自愧不如。在刘昭眼里,这才是有能力,有人脉有资源的牛人,人家坐这个总经理职位,无可厚非。

编者语:

刘昭一开始自以为是地觉得赵天无所事事,其实是人家根本不想管那些“小事”。职场上,会有很多不公平,但是,不公平的背后往往都隐藏着很多不为人知的东西。赵天凭什么啥事都不干就能拿几百万的年薪,人家的人脉和资源,就值这个钱!