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日前,自治区人社厅公布

2022年第二季度

自治区人力资源市场供求状况

从供求总体状况来看,全区空缺就业岗位的需求人数30万余人,与上季度相比减少3.9万余人。包装工、餐厅服务员、保洁员人力资源需求缺口最大。

此次公布的数据来源于第二季度全区14个设区市人力资源市场采集的供求状况信息。从供求总体状况来看,空缺就业岗位的需求人数307007人,与上季度相比下降11.29%,与去年同期相比下降14.69%。进入市场登记的求职人员146884人,与上季度相比减少25082人,环比下降14.59%;与去年同季度相比减少66914人,同比减少31.30%。

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▲8月8日,柳州市脱贫家庭高校毕业生就业帮扶攻坚行动启动仪式暨“雨露计划+”毕业生双向选择招聘会在融水苗族自治县举行,47家用人单位带来2499个就业岗位,吸引1800名求职者前来咨询应聘。

求人倍率(即市场中每个求职者所对应的岗位空缺数)为2.09,说明每100名求职者可以选择209个空缺岗位。与上季度和去年同季度相比,求人倍率分别上升0.08和0.41。二季度与一季度相比,就业压力基本持平。

第二季度,在需求大于求职缺口最大的前20个职业中,生产制造及有关人员、社会生产服务和生活服务人员这两个大类的工种占大部分,其中缺口数最大的前三个职业是包装工、餐厅服务员、保洁员。需求小于供给缺口数最大的三个职业,分别为行政办事员、后勤管理员和收银员。

从产业、行业需求来看,89.99%的岗位需求集中在第二、三产业。制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业、农林牧渔业、租赁和商务服务业这5个行业的用人需求,比重分别是30.15%、12.14%、10.31%、10.01%和5.81%。

来源 |广西人才网、南国早报客户端

责编 | 宁夏

校对 | 张冠中

审核 | 韦青林

监制 | 陈俐

出品 | 玉林日报全媒体

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