团建是许多单位都会组织的一项集体活动,本来也是一件高兴的事情,然而,浙江湖州的鲍女士参加团建的经历却令她无比气愤。她参加完单位阻止的团建聚餐后,便想回家,并叫了儿子来接她。但老板娘却想让她再一起去唱歌,便让保安队长把鲍女士拉住拦下。双方拉扯期间,保安动手打了鲍女士的儿子,掐住她儿子的脖子拳打脚踢。鲍女士阻止,被保安用抽纸木筐砸头倒地,血流不止。儿子欲帮鲍女士,又被保安队长踹倒,并欲用椅子砸,被众人拦下,保安队长又狠狠在鲍女士肚子上踹一脚。

不少网友在了解了这件事情的经过后都极为气愤,大家一致认为,保安原本是保一方平安的,而这个保安自己却首先成为了一个危险人物。也有网友质疑,这样的一个人渣,是如何当上保安队长的呢?足见,用人单位用人不淑。

对于这件事情,多数人会觉得这个保安队长的行为最多是寻衅滋事,被予以治安拘留的处罚。实际上并非如此,由于保安当时出手较重,而且像一条疯狗一样。尤其是最后那一脚,踹断了鲍女士的7根肋骨,导致鲍女士身体受到严重伤害,达到了“重伤二级”。只能穿着护具,坐在轮椅上移动。

根据《刑法》中的相关规定,伤情鉴定达到轻伤二级,便构成了刑事犯罪的标准。鲍女士被打成了“重伤二级”,这个保安队长的行为已经构成故意伤害罪,必须要承担刑事责任。同时,还需要承担对鲍女士及其儿子的民事赔偿责任。该保安队长发狠之后,将要付出产痛的代价,接受法律的严厉制裁。根据我国《刑法》对故意伤害罪量刑标准的相关规定,故意伤害他人身体致人重伤的,判处三年以上七年以下有期徒刑。可见,这个保安队长至少要接受三年以上有期徒刑的法律处罚,具体判罚年限以法院最终的判决结果为准。另外,这次团建活动中的那个老板娘也有不可推卸的责任,人是她让保安队长去拦截的,事情是因她而起的。而且,在保安打人时,她也没有第一时间利用自己的身份去阻止,所以,这个老板娘也需要为这则伤害案件承担相应的责任。结语:有些网友表示,通过这个案件,越来越讨厌团建了。个人认为这到不至于,毕竟,像这种不寻常的事情属于极个别的现象。一个霸道的老板娘又遇上了一个无脑且粗暴、凶残的保安队长,才导致了这场悲剧的发生。在我们的日常生活中,这样的人毕竟还是少数,这种离谱的事情也只是个例,不必因此而对团建有什么看法。大家觉得呢?【谢谢朋友们耐心阅读,欢迎关注、评论等,发表看法,一起互动交流!】