许多人在生活中总是将自己的姿态摆得很高，对别人总是一副爱答不理的样子，这样的人真的很讨厌。
就有这样一个老板，平时在工作中就非常的不近人情，对于员工也没有什么好脾气。不过他对自己秘书却非常尊重，因为这个秘书的工作能力非常强，也算是老板的左膀右臂。
这个秘书平时在工作中非常认真，在公司里的人缘也非常不错。员工们对于老板的意见，她也知道，所以她平时总是劝老板要真诚地对待公司的员工，一定要给予公司员工一定的尊重，只有这样，他们才愿意更努力地工作。
虽然她说得很中肯，但老板依然我行我素，也是让她十分无语。这天，老板想让她和自己一起陪客户吃饭，若是在饭桌上有什么说得不好的，也希望她能打打圆场，看来老板也知道他的问题所在。
她和老板才刚刚走到公司楼下，就看到她的老公骑电动车来接她了。她高兴地跟老公打了一个招呼，然后介绍他和老板认识。
她老公想要跟老板握个手 ，以表达自己对他的尊重，可没有想到老板居然一点面子也不给，并且直言：一个骑电动车的，也配和我握手吗？
老板这话真的让她老公十分尴尬，而她也很生气，当场就决定离职。老板觉得她有点小题大做了，不就是没跟她老公握手嘛，至于连工作都辞掉吗？
她直言：你既然知道这是我老公，为什么刚才还要拒绝握手呢？你不是说骑电动车的不配跟你握手吗？那我一个坐电动车的，估计也不配在你的公司工作了。你不尊重我老公可以，但我的老公我心疼，所以我不可能再在你的公司工作了。
见她执意要走，老板也有些着急了，表示可以给她加工资，并且还要跟她老公郑重地握手。
不过一切已经太晚了，她无法原谅老板，并且认为老板太自大，从来不懂得尊重别人，跟着这样的人，也不会有什么好的发展前途。
作者观点：
这个老板确实有点过分，总觉得自己身份很高贵，其他人都不配得到他的尊重。可是人与人本来就是平等的，即使是他公司的员工，也是靠着自己的能力在挣钱，他没有理由不尊重别人。
而且他总是不尊重别人，只会让别人对他越来越厌恶，他不尊重员工，也会打击员工工作的积极性。这对于他开展工作是非常不利的，对于公司的利益也是有影响的。
对于员工来说，公司的福利待遇很重要，但是老板的为人也很重要。若是老板对员工足够尊重，会让员工更有归属感，更愿意为了公司而付出。
可是他就是不明白这样的道理，甚至在面对秘书的丈夫时，依然是高高在上的姿态，连手都不愿意握，之后更是说出那样讽刺人的话。
秘书的反击让他慌了，可能此时他才意识到尊重别人是多么的重要。不过他还是没能留住秘书，也希望这件事情可以给他一个教训，以后不要再这样目中无人了。
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