公务员向来是一个相对流行的话题。因为我们都了解，公务员相比其他的职位，拥有稳定的状态，良好的福利和待遇，一般每周都有两天的休息时间，也有各种节假日，五险一金也自然是标准配置。
不过，公务员毕竟是为国家服务的，因此，公务员也经常能够从国家那得到相应的各种补贴，除了我们常了解到的夏季高温补贴或者住房补贴，享受上面说的各种优惠政策。
但是，公务员这个职位有一个大多数人都知道的缺点，也就是起薪一般都比较低，但是我们都能够理解，毕竟应届毕业生刚开始的工资普遍都相对较低。但无论如何，参加公务员考试一直是一个挺好的选择，这是一项比较稳定的工作。
目前，由于疫情等的影响，就业状况仍然严峻，我国的许多行业仍面临多重压力，无法恢复工作，社会新毕业生可用的工作将更少。此外，我国的毕业生人数年复一年的增加，这已成为大学生寻找工作困难的一个常见现象。
一、公务员为何如何多人报考？
由于经济的发展变缓，企业也受到许多影响，因此很多求职者也很难去寻找一个工作，可能通常很多人都在申请一个职位，且即便如此，同一岗位仍出现供不应求的情况。
即使找到一份工作，由于目前经济的形势，如果是个小公司，随时都会有着失业的风险，这时，企业裁员会使公司正常运作，因此很多人一不留神就给炒鱿鱼了。因此在如今这个特殊时期，工作越稳定，工作就越有吸引力。
因为我们都必须生活下去，而生活肯定要有具体的经济来源，而要满足这一条件，就只能去寻找工作，工作是我们获得经济来源时最常见的方式。同时，为了追求稳定，许多人认为公务员在众多工作中是一个十分好的去处。
不过也有很多人被它劝退，因为其晋升是比较难的，可能一辈子都在一个不高的职位混下去。但是你知道吗？公务员，特别是那些“正科级”退休的公务员，在服务40年后可以获得多少薪水？
二、公务员退休后有多少退休金？
大多数公司在员工退休后是没有养老金或者说退休金的，普通老百姓的养老金是依靠他们在工作时所支付的养老保险。不过公务员就不同了，他们在退休后每年都可以领取一定的退休金。
同时，这笔退休金不算低，这些退休金可以让他们的老年不用过于担忧自己的生活，并且如果比较节俭的话还可以剩下许多。从退休金的角度来看，公务员仍然是一个不错的选择。
根据国家的法律法规，工作满四十年的人就可以领取退休金，根据有关数据统计，退休后，一年的工龄可以领取一百元，因此四十年的工龄就可以领取四千元。并且，这些退休金里面是没有包括公务员能够享受的其他福利的。
不过这些退休金不是全国都一样的，不同地区的标准都有些区别。在北京、上海这些超一线城市，退休金甚至能够达到一万元，除了这些发达的大城市，次一级的二三线城市也能够达到五千元以上。
不仅地区不同，其退休金是不同的，职称也是影响的一个重要因素，若是一个“正科级”的公务员，在其退休后可以达到六千元以上，当然这也会由于地区不同而有区别。
许多人认为，工龄只要够长，退休金就可以很高，甚至觉得可以轻松达到八九千，即使超过一万也丝毫不让人惊讶，可是，这只是一种十分理想的状态，事实往往没有想象得那么简单。
总结：
这一切都不是简简单单的能够比较的。不同公务员之间都有很大的不同，公务员之间最大的工资差距不仅仅是单纯的薪水如何，在其他不同的福利待遇上都能有很大的差异。
最重要的就是在津贴和补贴两个方面，而这两个方面从全国范围而言，没有统一标准，更多的是与各地区经济发展的不同程度有关，越发达的地区待遇会越好，而欠发达的地区，待遇就会相对差一些。因此，不同省、市、县的公务员的各种薪水、待遇都不能直观地进行对比
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