新西兰总理Jacinda Ardern于5月11日宣布的移民改革或重置，被视为移民大地震。
最新的移民政策以“绿色名单”为基底，对名单之外的人来说，留学-移民通道收紧。
普遍分析认为，移民新西兰更难了。
最近，移民法专家Elly Fleming提出一个观点：最新的移民改革走得太远了，对新西兰人的日常生活可能产生严重影响。
也就是说，移民新政不仅冲击移民群体，更是影响全新西兰人。
Elly指出，我们需要更长时间地关注这个话题。所有新西兰人都会感受到这些变化，而不仅仅是企业主。
当前讨论的基础是，如何制定有利于新西兰的公平的移民政策。
同时使新西兰能够与澳大利亚和加拿大等国家竞争移民劳动力。
众所周知，“抢人”已经开始了。
Elly认为，目前不断调整移民规则的做法正在导致移民政策越来越复杂，给移民和新西兰雇主都带来了困惑。
在她看来，最新的移民政策的调整有点太过了，其潜在和真正的负面影响被低估了。
我们一项项来看。
首当其冲的是工签改革。
随着认证雇主工作签证(AEWV签证)的推出，使得所有以临时签证雇用移民的雇主都需要获得认证，包括雇用打工度假者和学生。
这实际上向新西兰雇主发出了一个明确的信号——即使边境完全开放，在雇用移民方面也不会像往常一样。
也就是说，雇用移民将更难、更繁琐。
可以预见的是，一些雇主将被排除在认证之外，而另一些雇主将被劝阻申请。
企业能活下去并活得好，是疫后复苏的重点，也是政府的愿景。
但现在设置雇用移民的高门槛，显然与之背道而驰。
对于已经在员工短缺问题上苦苦挣扎的雇主来说，这些变化将是首要考虑的问题。
雇主们将被迫做出决定，是否继续雇用移民？是否申请雇主认证？
但在做决定之前，现实已经摆在眼前。
农业、建筑、海鲜、肉类加工、老年护理、护士、旅游和酒店等行业严重依赖移民工人。
即使你给新西兰人开出更高的工资，他们也不太愿意干。
因为这不仅仅是钱的问题，还涉及到上夜班、离家远（例如在海上）和身体吃不消等因素。
所以，雇主们急需移民但雇用移民又更难了，他们是第一波受冲击者。
其次，让我们也考虑一下临时工作签证持有者的伴侣。
从今年12月起，伴侣在新西兰的工作权利受到更大限制。
如果你的伴侣持有认证雇主工签，但其职业不在新引入的“绿色名单”上，或工资低于中位数的两倍，那么你将无权获得开放工签。
也就是说，伴侣需要自己申请认证雇主工签或其他签证。
这一针对伴侣的新规，向雇主们发出了另一个信号，即劳动力市场上持有开放工作签证的移民人数将减少。
想要靠这些移民来填补劳动力短缺的雇主，警钟已经敲响了。
这感觉就像，雇主们被逼到了死墙角。
值得一提的是，新西兰人的伴侣将继续获得开放工作权利，基本上比临时工作签证持有人的伴侣享受更优惠的待遇。
再来就是留学生。
针对留学生的新规，使得留学-移民通道收紧。
移民来到新西兰不仅是为了获取知识，也是为了定居和融入社区。现在，留学生的机会将受限。
相应的，留学生少了，劳动力市场上持有开放工作签证的移民人数也将减少。
对于习惯于雇用持有学生签证或毕业后工作签证的企业来说，影响不容忽视。
不过，移民政策的调整还没完。
政府现在已经开始进行行业协议磋商，其中包括建议对海产品行业一次性雇用的移民工人数量设置上限。
Elly认为，一个更加清晰的模式，正在逐渐形成，并且是对移民不利的。
Elly称，疫情清楚地表明，移民的流动不仅对新西兰的经济和贸易，而且对我们的整体福祉或整个社区的结构都至关重要。
在封锁期间，移民在超市、医院和老年护理机构中发挥重要作用。
现在，新西兰需要问自己一个问题：我们想要什么样的移民政策？
我们是否想要一种让移民能够来到新西兰生活并定居的政策？
还是我们会接受一种分裂的政策，使企业难以雇用移民，并可能造成移民进入下层阶级？
Elly强调，移民政策可能很容易被视为只关乎经济或海外移民，但实际上，这可能会对新西兰人的日常生活产生严重的影响。
牵一发而动全身，说的就是移民对新西兰的影响。
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