如今不知大家有没有看到这样一个现象，随着时代的发展，其实有很多年轻人开始认为一些体制内的工作可以帮助大家少一些竞争压力，可是大家苦于学习能力太差，应试能力一般，所以只能进入一些普通的行业做销售，在调查时，便看到一些大学生在毕业之后会认为，保险公司保险行业里的一些岗位工资还是非常高的，只是看到很多年轻人在进入保险行业之后，却发现自己很难留在公司里工作很长时间，那么这些员工为什么会从保险行业离开呢？在保险公司工作10年能够拿到怎样的收入呢？
陈先生在保险公司工作了近10年的时间，他一年下来能够拿到15万左右的收入，可是也是看到有很多年轻人，包括大学生在进入保险行业之后选择了离职，陈先生认为，其实首先来说，有一些大学生在毕业之后都希望自己能够获得一份满意的工作，希望自己前程似锦，可是在真正进入保险公司工作之后，却发现想要获得高薪需要一定的勇气或者是运气，有些机会或者资源无法控制，很难掌握在自己的手中。所以大家在保险公司工作几年之后，就会发现竞争是非常激烈的，想要获得更多优质的就业机会，就要让自己具备较强大的学历或者是能力，而在以后跟其他同事竞争的时候就会觉得非常的吃力。
此外一些大学生虽然能够在前期的时候获得稳定的收入，其实也是因为不断地去向身边的亲朋好友或者家人介绍相关的业务，而在工作几年之后大家身边的朋友或者客户越来越少，而且优势不再像以往那样大，因此业绩压力会让大家难以如释重负，很多大学生开始考虑以后的工作方向，因此选择进入事业单位或者去考公务员，或者是去考研提升学历，都成为了一些年轻人开始选择的方向，毕竟在保险公司工作竞争压力真的是很大。笔者认为：大家在选择职业岗位的时候，都希望自己的竞争压力更小一些，更能够凭借所学的专业，进入合适的工作岗位中有所作为，如果能够在一些经济发达的地区找到高薪的工作，其实总体来说工资待遇还是非常高的，但是普通的大学生想要在行业中获得更高的收入，确实需要一定的能力和人脉资源，因为并不是所有大学生都能够得到领导以及平台的认可。
所以最后建议大家在找工作时，其实就应该根据自己的兴趣或者是专业能力去进入适合有前景的行业，这样才能够帮助你在公司或者平台跟他人公平竞争，更能够提升你的业务水平，对于公司对于自身其实都是有很大帮助的。结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事
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