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为方便企业办事，会东人社聚集行政审批、公共服务等事项，推行告知承诺制，采取减材料、压时限、网上办等方式，逐步实现企业办事“少跑路”“零见面”，将优化营商环境工作落到实处。

一、推进行政审批立即办。对全部经行政审批需要办证的事项进行“证照分离”改革，对民办职业培训学校设立、分立、合并、变更及终止审批和人力资源服务许可等2项涉企经营行政许可事项按照“实行告知承诺”方式开展“证照分离”改革，许可机关制订并公布告知承诺书格式文本，一次性告知申请人许可条件和所需材料。对申请人自愿承诺符合许可条件并按要求提交材料的，当场作出许可决定。对“劳务派遣经营许可”事项按照“优化审批服务”方式开展“证照分离”改革，从申请材料、经办流程、经办时限等环节进行了规范和优化。2022年至今，共通过告知承诺办理企业人力资源服务许可3家，优化经办环节办理劳务派遣许可1家。

二、实现稳岗补贴零见面。充分运用 V2.0业务系统联网信息比对功能，一键提取企业缴费情况、裁员情况、账户信息等，一键完成业务审核，全面取消线下集中审核，确保待审核业务实时“清零”，实现业务审核“零等待”。自2022年3月底启动2022年稳岗返还工作以来，累计受理135家企业稳岗返还申请，审核确定第一批稳岗返还发放企业119家并进行公示，预计发放补贴资金222.64万元。

三、推行企业服务主动办。聚集人力资源服务业发展问题，采取召开企业家座谈会、上门走访等方式，为企业出谋划策，解决实际困难。2022年至今，共召开企业家座谈会3次，主动到企业服务5次，针对企业提出的困难问题，提出解决措施2个，帮扶企业解决困难问题2个。

（来源：会东县人民政府网站） 【投稿、区域合作请邮件 市场新观察 3613378752#qq.com24小时内回复。】