“行动是治愈恐惧的良药，大学生的担忧和困扰，终会通过努力来改变”。
不可否认的是，大学的生活丰富多彩，充满诱惑和新鲜的同时，也是学生实现就业理想的桥梁。而每当毕业季来临之时，很多大学生因为自身的能力略有欠缺，最终与薪资可观的岗位擦肩而过，虽心有不甘，但却也是理所应当。
在一则大学生就业首选的调查结果中，不出意外的是，公务员稳坐第一把交椅，医生教师等职业纷纷上榜，而热度非常高的军队文职，排名却是有些不尽如人意，这是为何？
相信很多学生都有参军入伍的梦想，但是有因为很多原因没能如愿，而军队文职虽不能成为正式的军人，但是却是距离军人很近的职业，也是近些年兴起的行业，热度居高不下。
不得不说，在面向社会招聘的时候，军队文职着实是给出了非常可观的薪资。实习期转正以后，月薪9000+起步，再加上其他的福利和补贴，想要实现月入过万是很轻松的。
除此之外，成功上岸的毕业生还有望获得编制，这对于刚刚走出校园的应届生而言，着实非常有吸引力。可为什么每年却有数以百万计的毕业生，选择公务员呢？
其一，毕业季来临时，大多数学生感到焦虑和担忧，如果身边有同学选择考公，大学生往往也会选择跟风，或是抱有侥幸心理一试，同时再寻找合适的工作，可以说两不耽误。
其二，公务员的薪资福利相比其他的岗位，性价比非常高。而且这是“铁饭碗”，即便受到大环境的影响，也不用担心会失业，并且退休以后也更加有保障。
其三，很多企业单位招聘标准都大同小异，公务员虽然更为严格一些，但至少本科生也能有一线上岸的机会。所以对于普通双非院校的学生来说，即便不能成功也要尽力一试。
不可否认的是，公务员确实能够满足大多数毕业生的就业标准，但是竞争却是异常激烈，想要成功上岸并非易事。可即便如此，大学生宁愿选择公务员也不愿选择军队文职，原因你可能想不到。
军队文职为何不能成为大学生首选，原因你可能想不到
从招录的标准来看，军队文职即便是普通的岗位，最低也要达到本科学历，有些则是要求硕博生，而且对于专业性有极高的要求。而且由于工作的性质特殊，很多岗位招录的前提是党员，学生仍有不足之处。
从职业的认可度上来看，公务员可以说是老生常谈，而军队文职是近些年才公开面向社会招聘，所以不管是薪资还是工作环境等，对于毕业生而言一切都是未知，所以基本都还抱着观望的态度，更青睐公务员也是情有可原。
从工作环境和要求上来看，军队文职虽然是偏向文职类的岗位，但却对毕业生的身体素质有极高的要求。所以很多学生符合报名的要求，但却因为严格以及超高的招聘门槛被拒之门外。
综上所述，之所以军队文职不能成为大学生的首选，其根本原因是学生自身的能力不足，不符合实际的招录标准，这样的原因不如你所想，但却给大学生起到了警醒的作用。
大学生不能决定职业的高度，但却能提升自身的就业起点，努力是万能的
很多学生对于大学期间的学习和深造不以为然，可当他们走出校园进入职场的时候，才意识到自身的能力不足，可为时已晚。大学生虽然不能决定职业的高度以及招聘标准，但却可以通过努力，来提升自身的就业起点。
比如提升自己的学历，在这个看重教育和学历的时代，研究生要比本科生要更好就业，而且薪资待遇也是更上一层楼。除此之外，申请入党也是增加就业机会的加分项，尤其是在公务员、事业单位以及国企当中，党员确实可以更胜一筹。
笔者认为，大学既是让学生享受生活的，也是真正用知识改变命运的平台。既然大学生不能改变用人单位的招聘标准，那么就要学会改变自己去顺应这个时代的变化和进步。所以你所付出的一切努力，都会在就业当中得到回馈。
笔者寄语
每个大学生的心中，都有对职业的期待和标准，只是能否在毕业之时，找到一份双向奔赴的职业，还需要结合实际的能力水平。所以，在大学期间，学生不只是要学习专业知识，还要能够为心中的梦想设定阶段性的小目标，再加上正确的选择和努力，想必大学生都能成为更优秀的自己。
今日话题：你更青睐公务员还是军队文职？
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