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2022年青年教师寒假培训
若有光芒 必有远方
为引 导青年教师传承学校文化，明晰职业发展规划，把握好职业发展的黄金期，做出更具超越性、创造性的贡献，1月16日下午，我校举办了青年教师系列培训之“聚力成长 青而有为”培训活动。 活动由教务处郭延华主任主持。
培训伊始，李建峰副校长做了主题为“赓续光荣历史 做合格十三中人”的讲座，李校长从讲述十三中发展历史、解读十三中文化、如何做合格十三中人等三个方面娓娓道来，寄予了青年教师继承优秀传统、做更好的十三中人的殷切期望。最后，李校长列举身边人实例和个人成长体会，告诫青年教师树立“为人师表、立德树人、业精于勤、传承历史”的理念，以爱育人，注重学习、实践与反思，多读好书，每个青年教师都能够进行“五个一工程”实践。
李校长的勉励，明确了青年教师的使命，为全校青年教师指明了成长方向。
郭延华主任对青年教师本学期的成长进行了梳理总结，用大量数据展示了青年教师的成长力，鼓励青年教师继续由积聚到沉淀、再到升华绽放，实现个人的完美蜕变。
最后，郭延华主任对青年教师的寒假学习成长做了具体安排，号召大家提升能力，赋能成长，并对习主席提出的“大先生”解读，倡导更多青年教师快速成长，怀有“大先生”的梦想。
培训的第三个阶段是分散的专业交流，青年教师按照不同年级和学科，到各自备课组，由备课组长和骨干教师当面传经送宝，对假期如何备课、如何提升、指导学生的假期作业等做了示范和交流，并约好了假期每次线上教研的时间。
此次培训，全体青年教师对十三中历史有了更清晰的认知，增加了自豪感和凝聚力，提高了责任和担当意识，合理的假期安排又为青年教师的成长提供了途径方法，大家纷纷表示要不负时代，不负韶华，用奋斗扬起人生理想的风帆，为新时代十三中的发展注入新的力量。
围绕今年“观念能力作风提升年”这一大主题，我校开展了系列活动，“青蓝工程”是该活动的一大板块，对此，学校多次举行包括假期成长营、学科组成长共同体、师徒共研共修、研课磨课、集中校本培训等活动，为全体教师观念、能力、工作的提升定调子、搭台子、出点子、结对子、找路子，有效推动了学校教育教学的高质发展。
一枝独秀不是春，
百花齐放春满园。
希望大家
扎根一线，诠释担当，
同心同德，共话成长。
一起书写更加灿烂的明天！
来源：南阳市第十三中学
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