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“有必要实现45岁退休制”，这是最近日本三得利的社长提出来的。

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说得好听点，这是为了鼓励年轻人继续学习。但其实就是干得好的留下，干得不好事儿还多的就拜拜。

消息一出，日本网友炸锅了，骂什么的都有，还有哭号的：

我才40多，还得养家、供房，现在就让我退休，这不是断我的活路吗？

结果国内网友一看，笑了。45岁退休？这算好的了。来我们这看看，大厂里35岁就濒临失业了。中年危机比你们还早10年呢。

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从名校毕业、拿着百万年薪，在大厂里卖着命，但一到35岁的钟声敲响，魔法消失了，就进入了被淘汰的行列。

经济低迷下苦哈哈的日企，哪比得了国内日渐壮大的大厂呢？曾经靠着终身雇佣制创造辉煌，早就是恨不得赶紧甩掉拖油瓶，现在，连面子上也不藏着掖着了。

要我看，45岁退休，不可能。可能性更高的，恐怕是跟我们一样，45岁被裁员。

日本也是前不久才出了新方案，退休年龄要提升到65岁。跟我们一样，既有少子老龄化导致的劳动人口不足的问题，也有社保、医保压力太大的关系。

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没人想35、45岁被离职，不过再看看任正非43岁创业，马云35岁创立阿里巴巴，也许离开之后的后半段，我们才是人生赢家呢？