1月16日，根据中共信阳文新茶叶公司党委的统一安排，文新茶叶公司信阳党支部、科技园党支部、文新茶村党支部分别召开组织生活会，每个党员开展批评与自我批评。
公司党委书记、董事长刘文新以普通党员的身份，参加公司信阳党支部召开的组织生活会。
浉河区委派驻文新公司党委党建指导员刘海波出席会议并讲话。
组织生活会召开前，文新公司信阳党支部、科技园党支部、文新茶村党支部的与会党员全体起立高唱《国歌》，公司党委书记、董事长刘文新举起右手，带领党员一起重温入党誓词。
三个党支部召开的组织生活会，分别由公司党委副书记、科技园党支部书记黄运武，公司信阳党支部书记张红和文新茶村党支部书记陆阳主持。
在信阳党支部组织生活会上，刘文新带头开展自我批评。他说自己有几个缺点：一是对新知识、新技术的学习不够;二是有时性格太急、对事较真，讲话过于直接影响团结;三是有时听取同志的意见建议不够充分，没有群策群力;四是有时深入基层不够，有点官僚主义。随后，其他的党员逐一对刘文新提出不同批评意见和建议，火药味十足。对大家提出的意见和建议，刘文新表示照单全受，并在以后的工作中加以改进提升。
浉河区委派驻文新公司党委党建指导员刘海波在讲话时说，作为民营企业的组织生活会，根据业务需要和人员分布的状况，无论一起开还是分开开，都是符合要求、符合程序的。组织生活会有别于民主生活会，我们这次的组织生活会不仅仅是开展批评与自我批评，更重要的是交流思想、总结经验，同时在开展批评与自我批评的基础上提出改进和完善的建议。在组织生活会结束后，应该把各位党员在会上对公司的发展和党建工作提出的好的建议和改进的地方记录下来，制定出相应的整改措施，这也是我对今天组织生活会的一个要求。希望通过召开组织生活会，进一步增强党性，坚定理想信念，充分发挥文新公司党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，为推动公司发展，带动广大茶农致富和在乡村振兴、脱贫攻坚中做出新的更大的贡献。
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