俗话说“人情世故”,在社会上它是最让人头疼的问题,特别是企业内的同事与同事之间,员工有喜事是值得高兴的事情,不过宴请同事该请谁又该怎么请,礼钱收不收都是考验员工的处理能力,当然这些企业都不能参与,否则会让员工觉得企业有点“多事”。

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近日,位于贵州贵阳就发生一件事情,一名某地产公司的员工小崔,他因不参加同事的生日宴请遭经理罚款、开除的事情在网络传播,小崔表示非常的委屈,而经理则表示只是警示而已没有真的开除,如果每个人都像他这样,那下次同事生日就不会有人来了。

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随后网友也表示了自己的看法,同事的生日宴又不是他的人生大事,同事去了避免不了随机,这个费用难道由公司出吗?况且有些人也不愿意办生日宴,随出去的礼是不是意味着不用收了,同事间的人情世故本来是企业最不想牵扯的事情,到了贵公司这里反而成了规定。

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笔者觉得员工间还是存在合作和竞争关系的,很多人并没有办法做得跟朋友一样,甚至在日常工作中两人都是针锋相对,结果一个生日宴却要装作两人非常的要好,我觉得是真的没有必要。最后,大家对此还有什么看法。