为高质量推进新型农村社区建设，提升农民群众生活品质，江苏省盐城市盐都区台湾农民创业园狠抓干部队伍作风建设，有效转变干部作风、提振精气神、提升执行力，全面助力园区农房拆迁改造。

登门走访。该园区纪工委组织园区、村两级63名党员干部，走访12个村居306名拆迁户，逐一听取意见和建议，整理汇总后上报，做到一事一汇报，一天一总结，一周一分析，把拆迁改造所遇难题集中进行讨论处理，在一线发现问题，在一线解决纠纷，在一线化解矛盾。

开门接访。园区纪工委组织信访办、综治办等部门，分组到各村(社区)党群服务中心接待群众来访，宣讲农房拆迁改造相关规定，接受群众信访反映，逐条通报信访问题的调查情况等，消除双方误解和顾虑。上半年，该园区先后组织25人次，接访18次，化解矛盾22起，解决问题4个。

严格执纪。强化对农房拆迁改造工作中部门单位、党员干部履职情况的监督问责，对出现的玩忽职守、失职渎职、优亲厚友、弄虚作假等问题，严肃追究相关部门和个人责任。今年以来，对未按时完成走访任务的5名干部进行了提醒谈话，对未认真核查上报数据的2名党员干部进行了通报批评。(陈勇 汤宇煊)