1999年，王健林建了5个万达广场，需要采购数百吨玻璃，福耀获得大订单。为了获得40000块钱的回扣，采购员只从福耀一家供应商采购原材料。曹德旺知道此事后，立即解除了福耀采购部经理黄胜中的职务，正好有公司开出30万年薪挖走黄中胜，但他果断拒绝了。
万达的这个大订单，是由黄胜中负责的，作为福耀玻璃的采购部经理，整个公司的物资采购都归他管。
在之前的采购中，黄胜中的下属就有吃回扣的现象，当时就被曹德旺处理过，黄中胜认错态度很好，曹德旺没有处理他。
这次采购前，曹德旺对这么一大笔订单很重视，他专门叮嘱过黄胜中，让他严格约束好自己的下属，不要再发生吃回扣这样的事情，否则会严惩。
黄胜中还是没有引起警觉，他和往常一样，把这个任务交给下面一个郑姓采购员，这个人是采购方面的老手，看起来很老实，实际上很滑头，最后还是发生了吃回扣的事情。
这件事情被发现后，曹德旺立马开除了这位吃回扣的员工，还把黄胜中的采购部经理免职了，毕竟他负了管理失察的责任，看在黄胜中为福耀玻璃勤勤恳恳工作多年的份上，曹德旺没有开除他。
黄胜中在行业里算很有名气的，有家同行公司得知黄胜中被曹德旺免职了，给他开出了30万的年薪，挖他去做采购经理，可没想到被黄胜中果断拒绝了。
黄胜中说：“曹总和福耀都对我有恩，我不能不感恩，只要曹总不开除我，我会一直在福耀干到退休！”
要是其他人，当有人开出数倍年薪时，即使公司对他有恩，估计早就辞职跳槽走人了。
福耀每年给黄胜中的年息还不到10万元，居然他拒绝了超过他工资的3、4倍以上的年薪职位，为什么黄胜中还是要留在福耀呢？
原来，黄胜中在加入福耀公司不久，妻子生下了儿子，可不久，儿子被诊断出有智力障碍，为了给儿子治病，不但花光了黄胜中家的积蓄，还借了数万元的外债。
为了便于治疗儿子的病，黄胜中把妻子和孩子接到城里居住，但黄胜中工资也不高，一家三口的开销、房租、儿子的后期治疗费用，这是一大笔钱，急得让黄胜中彻夜不能入睡。
最后黄胜中不得已找到曹德旺，给他安排一间宿舍，便于他们一家三口居住，曹德旺说：“住宿舍不方便，我不能给你！”
黄胜中陷入绝望，可曹德旺又说：“我有一套2居室的房子，也不收你的房租，你搬过去住吧！”曹德旺还给黄胜中一大笔钱，让他安心工作，儿子治病的钱不用担心。
黄胜中当时差点没给曹德旺跪下，一个大小伙子感动得哭了，老板曹德旺对他的帮助，黄胜中没有什么可以回报，只有默默地工作，并暗暗发誓：“只要曹总不开除我，我会在福耀干到退休的！”
类似的这种事情在福耀还有很多，曹德旺的善举还有很多，他是员工心中有良心的老板，他的善举激励着一大批人。
有人说他是中国第一“大善人”，可曹德旺谦虚地说：“我不是，中国第一大善人是袁隆平院士！”
截止到2021年，曹德旺已捐资120亿以上，今年上半年，曹德旺再次捐资100亿，在福州修建福耀科技大学，为社会培养适用的科技人才。
曹德旺公开声明：当福耀科技大学筹办走上正轨后，无偿交给教育部门统一管理。
作为一个企业家，就应该像曹德旺一样，做好企业本身的同时，为社会解决更多的就业，自己富起来后，应该拿出一部分回馈社会，帮助那些急需要帮助的人们。
曹德旺是有责任、有家国情怀的企业家，不像一些人，在中国赚了钱移民去了国外，只图自己享乐。
曹德旺曾说：福耀是中国人的福耀，如果我移民去了国外，中国人就没有汽车玻璃，福耀是中国的民族品牌。
现如今，已经75岁的曹德旺还在工作，回首他一生的点点滴滴，他一生的得与失，都是很多人想学习的。
一些创业的年轻人都想成为像曹德旺一样的企业家，还纷纷向他请教，曹德旺当然会毫无保留地告诉他们，但人太多了，曹德旺也接待不过来。
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